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吴建萍 《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2011,(3):41-42
在上海烟草集团"十二五"规划中,持续发展与创新发展是主体目标.为了让每个职工都能主动积极地投身到集团的新一轮改革发展中,胶印事业部工会在多年学习型团队创建的基础上,围绕"精心搭建学习平台,营造部门和谐学习氛围,加快部门领军人物的培育"的创建主题,推进学习型团队建设. 相似文献
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创新背景
近年来,上海烟草集团有限责任公司天津卷烟厂党委(以下简称“卷烟厂党委”)坚持以创新的精神推进企业党建工作的开展,以创新的思路拓展党组织发挥作用的途径,以创新的举措保证企业党建工作的健康持续开展,从而使企业党建工作充满了生机与活力。 相似文献
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《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2008,(1):21-23
实践证明:和谐是社会稳定的基础,也是促进企业劳动关系稳定发展的基石。本文通过调研总结上海烟草集团工会推进集团劳动关系和谐发展的基本做法,揭示工会组织在和谐企业建设中的重要作用。 相似文献
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