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以人为本,是现代企业管理的大势所趋。无论是优选左撇子还是"羊"道,都是恒源祥(集团)有限公司董事长刘瑞旗的创新,是刘瑞旗创新理念渗透于人力资源管理的表现。刘瑞旗将品牌作为企业的无形资产进行经营,并将其看作是经营中的最高层次,凭着其聪明睿智的思维、敢于创新的精神和永争第一的决心带领恒源祥走向一个又一个辉煌。  相似文献   
2.
采访刘瑞旗,他坐在靠窗的红木椅上,不紧不慢沏着茶。刘瑞旗爱收藏,并笑称自己是杂家,所以在他大而明亮的办公室会发现“老商标”、“第一代的唱机”、“著名人物签名首日封”等各式各样、难得见、极富收藏价值的藏品。从30年前沪上占地100多平方米的毛线商店,到如今变成一家集针织、服饰、家纺、绒线为一体的集团企业;从一个“中华老字号”变成享誉世界的“知名品牌”;  相似文献   
3.
记者:追求利益最大化应该是商人的本性,您身为一个企业家,管理着巨大的资产,您对“财富”这个词是怎样理解的?  相似文献   
4.
吴狄 《党建文汇》2006,(9):51-51
15年前的春天,上海电视台的广告部走进了一个身材矮小但却精明能干目光炯炯的青年人,他从包里拿出了一张10万元的支票,说是要做一个15秒钟的恒源祥广告,他就是刘瑞旗。“恒一源一祥一恒源祥绒线羊毛衫”是恒源祥的第一次广告词。总长15秒钟的广告分3次播。从此,上海电视台也多了一个5秒广告的品种,刘瑞旗就是开先河者。  相似文献   
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