平凡岗位显身手——记湖北省孝感市孝南区西河交管站站长黄辉东

没有豪言壮语，没有惊天动地的壮举。在乡镇交管站这个平凡的工作岗位上，他十几年如一日．坚守岗位，默默无闻．将自己的青春和热血无私地奉献给他深爱的事业，干出了不平凡的业绩，他就是孝感市孝南区西河交管站站长黄辉东。     

以“龙头”为抓手 以“促学”为目的——孝感市孝南区国家税务局创建学习型机关的做法

孝南区国税局党组按照“建学习型机关、当专家型领导、做思考型干部”的素质要求．认真制定学习计划，严格落实学习制度．精心组织专题学习．有效提升了领导干部的理论素养和决策能力．为国税工作的开展提供了坚实的理论基础和思想政治保证。     

用心念好“四字经” 注重实效抓创建

2011年．孝南区人社局创建学习型党组织以营造学习氛围为切入点．以强化制度落实为着力点．以创新载体活动为突破点．以解决实际问题为落脚点，念好“四字经”，取得了明显成效。     

孝感市开展“政协委员进社区”活动

2012年7月以来，孝感市政协组织在孝南区4个街道社区先行试点开展以“关注民生、反映民意、为民办事”为主题的“政协委员进社区”活动。3个月来，“政协委员进社区”工作取得明显成效，为新时期人民政协工作向基层延伸和拓展探索出了一条新路子。     

把论坛作为理论服务基层群众的突破口--孝感市孝南区市民（居民）论坛活动的探索与启示

孝南区努力拓宽理论服务中心工作的渠道，搭建理论服务基层群众的平台，在全区开展“学习贯彻十八大、凝聚发展正能量”市民（居民）论坛活动．形成了理论工作紧贴基层实际、服务社区建设的新的载体．、一、具体做法由宣传部门牵头组织．以城区市民、村镇小区居民为主体．并邀请分管相关工作的市、区领导和职能部门及相关企事业单位负责人参加。     

强化措施抓学习 学用结合促发展

教感市孝南区广场街道党工委围绕建设学习型党组织．强化措施狠抓学习不懈怠．学用结合促进发展不放松，有力地提升了班子领导科学发展的能力．开创了街道跨越式发展的崭新局面。     

孝感市孝南区：创新乡塆民主管理模式

近年来。孝南区以乡垮为阵地。以设“说事室”、建“五老会”、开“听证会”的形式．．不断创新乡垮管理模式，促进了农村社会的和谐稳定。建起“说事室”，在“拉家常”中让群众气顺：成立“五老会”（退休的老干部、老党员、老退伍军人、老教师、老模范），扮好“和事佬”，帮邻里和睦；办好“听证会”，通过评议问答、解疑释惑解开干群心结。近年来共收集党员群众意见建议1800多条。     

形成“五点”共识 促进新的发展

在学习实践活动学习凋研阶段,湖北省孝感市孝南区实验中学班子成员深入年级处室和教学一线，认真查找存在的突出问题，深刻剖析影响和制约学校科学发展的根源，形成“五点”共识,破解发展难题。     

孝南：特困党员接受慰问须公示

春节将至．孝感市孝南区严把特困党员慰问的程序，要求拟上报接受慰问的党员在本人居住的村（社区）公示，接受社会监督。公示内容包括本人及家庭成员基本情况、收入情况、在村（社区）表现情况等方面的内容。公示期为5天。公示期间，对党员群众有反映的．及时调查核实．并作出结论。对反映情况属实，不属特困党员的。不予上报；对公示期间没有反映的．及时上报。     

奋进中的孝感市孝南区西湖中学

孝感市孝南区西湖中学是一所区直初级中学，创办于1956年，位于孝感市客运中心对面九真四路，区位优越，交通便利。