在服务发展中创新企业党建

近几年来，胜利石油管理局党委立足“服务企业发展、服务职工群众”，不断健全完善永葆基层党组织和党员队伍先进性的长效机制，有力推动了油田持续有效、又好又快发展。     

创新展现新作为 开拓谱写新篇章——公共事业培训部简介

胜利石油管理局高培党校公共事业培训部成立于2007年。现有培训师6人。主要承担着以物业为主的包括心田工程（EAP）、绿化、学前教育、医疗保健、住房公积金、计生、女工、心理学等十几个项目的相关培训任务。     

高培党校被中华全国总工会授予“全国职工教育培训示范点”

<正>11月7日上午,胜利石油管理局工会举行高培党校荣获"全国职工教育培训示范点"授牌仪式,管理局党委副书记、纪委书记、工会主席张梅河代为高培党校授牌。管理局工会副主席周洪成主持授牌仪式,高培党校常务副校长、党委副书记周文和高培党校常务副书记孙志芳接受"全国职工教育培训示范点"铭牌。周文代表学校讲话。他说,学校被中华全国总工会授予"全国职工教育培训示范点",不仅是中华全国总工会、管理局党委对学校培训工作的信任和肯定,更是一种激励与鞭策。全体教职员工要以这次授牌为契机,按照局党委关于培训工作的总体要求,进一步提升培训质量,强化培训品牌     

搞好民主评议干部 发挥群众监督作用

胜利石油管理局运输处党委重视搞好民主评议干部,发挥群众监督作用,对促进干部队伍建设发挥了积极作用。自1982年以来,已连续7次对干部进行了民主评议,都收到了很好的效果。他们的具体做法是:一、加强领导,不断提高对民主评议工作的认识     

解放思想注重创新打造品牌形成特色——油田地面建设工程培训部简介

胜利石油管理局高培党校油田地面建设工程培训部现有人员8名，其中副教授2名、高级工程师2名、中级职称4名，均为山东省企业高级培训师。     

以案件监督管理提升三种能力

胜利石油管理局党委坚持以科学发展观为指导，立足企业反腐倡廉实际，充分发挥案件监督管理职能，不断提升执纪办案、领导决策和企业管理能力，为促进国有企业惩防体系建设和生产经营持续健康发展发挥了重要作用。     

钻井工程技术公司党校简介

<正>胜利油田钻井工程技术公司委员会党校成立于1997年,是一所集党员干部培训、国内外石油工程安全技术培训于一体的综合性教育培训基地,目前与胜利钻井职工培训中心合署办公。多年来,该校连续被胜利石油管理局评为"职工教育先进单位",多次获中国石化集团公司、山东省"职工教育先进单位""先进党校"荣誉称号,2008年被评为胜利油田十大"胜利服务品牌"。学校现有员工95人,其中专家型教师4人,高级培训师25人,中级培训师17人;具有大学以上     

打造安全培训品牌 服务油田生产建设——安全工程培训部简介

胜利石油管理局高培党校安全工程培训部，现有培训师10人。主要从事安全培训项目开发和安全培训业务。多年来，他们遵循“服务生产、方便学员”的办班宗旨和“相对分工、绝对合作”的工作原则，埋头做实事，精心做培训，倾力做品牌。     

以案治本提高企业管理水平

近年来，胜利石油管理局纪检监察部门在坚决查处违纪违法案件的同时，充分发挥查办案件的治本功能，不仅遏制了违法乱纪行为的发生，还有效避免和减少了国有资产流失。