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1.
"诉讼掮客"的存在不光给受害人带来了损失,也给司法系统的公信力产生了负面影响,其对法治的破坏也是巨大的。中国是个人情社会,许多人一遇到官司,首先想到的不是如何去收集对自己有利的证据,而是转弯绕角托熟人找关系,试图通过关系网影响诉讼结果。而社会上就有这么一群人迎合了这种需要,诉讼掮客便应运而生。 相似文献
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宋慧海 《基层政治工作研究》2006,(10):51-51
运用政工网指导开展政治教育,与时俱进创新教育的内容、方法和手段,是贯彻落实科学发展观,适应时代发展和军队信息化建设步伐的内在要求。随着政工网不断向基层延伸拓展,旅团一级必须乘势而上,主动作为,开发好政工网的各项教育功能,努力在“借”上求突破,在“用”上求实效,运用政工网增强思想政治教育的时代感、主动性、针对性和实效性,不断提高教育的质量效益。 相似文献
5.
重庆天友乳业股份有限公司作为国家级农业产业化重点龙头企业,作为西南地区最大的乳制品企业,肩负着重庆市奶业产业链整体发展的重任。2005年,天友公司开始实施位于农业园区实施的渝北乳品加工基地项目,该项目选址属于三峡库区范围,并已被列入国家三峡库区产业发展基金项目和重庆市2005、2006年重点建设项目。该项目的主要内容是建设一个占地面积131亩,年产液态奶8万吨、奶粉1000吨的现代化乳品加工厂,并将公司本部和乳品一、三厂整体迁入。作为一家位于库区的股份制企业,以管理促经营虽然无疑是正确的,但也是不够的,企业要做到可持续发展,必须要培育以人文精神为核心的企业文化。我们深知:十多年来,在破解三峡百万大移民这一世界级难题的过程中,正是在“自强不息、开拓开放”的人文精神指引下,库区广大干部群众斗志昂扬、拼搏进取、无所畏惧,才确保了大规模移民搬迁的顺利推进。人文精神是推动我们破解世界级难题的核心动力。因此,以“自强不息、开拓开放”人文精神为指引,打造企业文化经营模式,以软实力的强大带动硬实力的可持续增长,就成为我们的必然选择。 相似文献
6.
《党员生活(武汉)》2006,(4):26-26
华润雪花啤酒(武汉)公司是华润雪花啤酒(中国)有限公司与东啤集团合资组建的一家大型啤酒制造企业。公司现有员工2400余人,其中党员382人。在先进性教育活动中,公司党委充分发挥自身优势,结合员工的思想和企业生产经营实际,实施“企业凝聚力工程”,引导党员干部当好“四大员”,促进了企业的全面发展。 相似文献
7.
位于密云县冯家峪镇的北京云冶矿业有限责任公司隶属密云冶金矿山公司,最初设计年生产铁精粉26.5万吨。几年来,云冶矿业公司不断加强生产管理,积极开展技术创新和劳动竞赛活动,实施了多项技术革新,现已实现年生产铁精粉36万吨,对企业的生产经营起到了重要的推动作用。 相似文献
8.
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垄断经营并非天生就是罪恶的,由于客观条件的需要,许多行业在有效地监督之下.实行统一经营、统一管理,有利于提高效益、发挥效能。但是,在没有法律和法定的程序来保证监督的状态下,垄断经营一旦失去监督和控制。就会处于一种失控的状态,就会滋生暴利,诱发腐败,必然造成经济社会发展的扭曲。 相似文献