开发警察人力资源须三管齐下

警察人力资源开发，即采取各种切实有效的手段，提高警察个体素质，改善警察结构，加强警力的组织管理，激发民警的工作积极性、主动性、创造性以及规范自我行为的自觉性，以充分挖掘民警的潜能。所谓潜能，就是人可能发挥出来的最大能量（能力）。据资料分析，人的潜能开发几乎是无穷无尽的。就我们平常人而言，所能发挥的能力只占全部能力的4%，像爱因斯坦这样伟大的天才，其潜能的发挥也还不到10%。如果能将我们现有民警的潜能的发挥提高两个百分点，那么在民警人数不增的情况下，可增加警力50%。由此看来，开发警察人力资源具有非常重要…     

昂首新世纪阔步向未来

刚刚过去的2001年，注定将在中国现代史册留下浓墨重彩一笔：北京申办2008年奥运会获得成功，极大地激发了全国人民的爱国热情；亚太经合组织第九次领导人非正式会议等重要国际会议成功举行，我国的国际地位和影响进一步提高；加入世界贸易组织，     

农村党员人才工程为 和谐农村建设注入活力

温岭市把实施农村党员人才工程作为提升基层党组织战斗力的重要途径,作为整合各类党建资源、形成各级合力的重要抓手,作为凝聚党员、带动群众的重要载体,促使人才资源向农村聚集,带动农村党员素质的整体提升,激发广大农村普通群众的积极性和创造力,为建设社会主义和谐新农村注入活力.     

如何培养学生对乒乓球的兴趣

兴趣是个体积极认识、探究某种事物、从事某种活动的心理倾向,是认识和从事活动的巨大动力。如何使学生寻找到乒乓球这项运动的快乐所在,培养他们在这方面的兴趣,我们在乒乓球的教学训练中努力改善手段和方法,激发和保持学生的学习兴趣,以提高教学效果。     

激发热情 提升本领 展现才智

勘察设计行业是高学历、高职称、高素质的“三高”群体相对集中的行业．在加快滨海新区开发开放和实现天津科学发展、和谐发展、率先发展进程中,他们承担着规划设计的重要职责。面对干载难逢的历史机遇,如何充分调动好、发挥好、保护好和引导好“三高”群体的积极性．打造一支政治坚定、业务精湛、素质优良、作风过硬、充满活力的一流设计队伍,既是一项紧迫的工作任务．也是思想政治工作需要研究和解决的重要课题。近年来．我们针对“三高”群体的特点．积极探索思想政治工作的有效途径．取得了显著的效果。     

依靠职工激发企业内生动力和创造活力

中国国电集团公司是以发电为主的综合性电力集团,公司的电源、科技环保、金融、煤炭等产业遍布全国31个省、市、自治区,共有职工13．9万人。多年来,公司上下秉承职工群众是推动企业发展的根本力量和决定性因素,企业的内生动力、     

激发职工创造活力 推进企业科技进步

金川集团股份有限公司是全球知名的采、选、冶配套的大型冶金和化工联合企业,是中国最大的镍钴铂族金属生产企业和中国第三大铜生产企业。近年来,公司工会紧密结合企业生产经营和科技进步实际,坚持以工程技术人员、一线职工为主体,以＂开发新产品、创造新工艺、推广新技术、转化新成果＂为主要内容,动员广大职工立足本职岗位,积极投身发明创造、技术创新和合理化建议活动,     

创新工作室激发职工正能量

一2010年全国两会上,美国《时代》杂志的2009"年度风云人物"名单上,赫然出现"中国工人"词条,这是当年唯一上榜的群体人物。3年后,又到全国两会之时,"中国梦"成为代表委员、     

实行“末位分流”应注意的几个问题

清退精减分流富亲人员是当前各级各部门人事制度改革工作的一项重要任务。也是优化行政事业单位人员结构、提高工作效率、有利于减轻农民负担和财政供养压力、加快经济发展的根本途径。面对超编单位的富余待分流人员。“末位淘汰”是最常用的办法之一。“末位淘汰”有利于为实现择优上岗提供公平竞争的环境和方法,也有利于激发在岗人员的紧迫感和工作积极性。不失为是一种积极稳妥的科学方法。然笔者通过走访与调查,发现其中存在的几个不容忽视的问题。     

激发经济内生动力的希望在市场和民间

今年是按照三中全会的精神,全面深化改革的第一年,但是开门伊始就面临着稳增长的挑战。如何正确处理全面深化改革和稳增长的关系,是至关重要的。第一,现在稳增长的压力到底有多大？近几年,一季度经济运行都不够稳定。今年以来,经济发展的基本面虽然没变,但下行压力非常明显,稳增长的任务是比较艰巨的。我的看法是对于经济增长的数字不要看得过重。