以“创、争、树”活动为载体 推进学习型组织创建工作

平庄(煤业)集团公司古山矿三井以两个教育为平台,实施三项建塑工程,健全考核和激励机制为主线,全面开展了“创建学习单位,争做知识型职工,树新时代员工形象”活动。一、加强运作点,建立健全工作运行机制制定下发“创、争、树”活动实施意见,确定了分步实施的工作思路。第一步导入启动阶段,重点抓了学习理念的宣传、普及,让职工认识、了解创建学习型组织的理念内涵和概念,印发问卷调查表,初步掌握了解职工学习意识、学习状况和个人愿景。第二步试点推开阶段,选择了3个队,12个班组作为试点,突出抓好试点队、班组的整体规划,确立工作愿景、管理…     

人物

“国家不是不让你出煤，而是不让出不安全的煤，国家不是不要煤，而是不能要带血的煤!”     

求真务实 创新发展 勇当煤炭行业的排头兵

兖矿集团东滩矿面对矿井改革、发展、稳定的新形势、新任务，站在时代发展的前沿，与时俱进，开拓创新，用创新的理论指导创新的实践，以“大力兴五风，创造新业绩”活动为载体，力塑新作风，开创新业绩。２００２年原煤总产８０８万吨，工作面单产突破６００万吨，实现利润３．８亿元，矿井生产能力超过设计能力１００％，成为当之无愧的行业排头兵。一、树求真务实观念２００２年初，东滩煤矿党委在全矿开展了“大力兴五风、创造新业绩”活动。大力兴五风、创造新业绩活动，是东滩矿党委贯穿全年的一项重要工作，是组织实施“１１１４工程…     

钒钛烧结料床竖向不均匀烧结

通过对钒钛烧结料床的不同料层进行测温,研究了不同深度烧结料成矿过程的温度变化曲线,利用火焰前锋速度和成矿前锋速度两个参数评价了台车竖向烧结的不均匀程度.结果表明:随着料层深度的增加,火焰前锋和成矿前锋迁移速度下降,说明台车下部料床的结构变化大,烧结透气性恶化;加强偏析布料效果,增大台车下部料粒的平均粒度和热态强度,对提高钒钛矿烧结利用系数至关重要.同时,对不同深度处的烧结矿进行矿相分析表明,钒钛烧结矿由磁铁矿、赤铁矿、铁酸钙、硅酸钙、钙钛矿和玻璃相六种主要矿物组成,随着料层深度的增加,磁铁矿、硅酸钙和钙钛矿含量增多,铁酸钙和赤铁矿含量下降.     

梵净山佛教文化与旅游经济协调发展的思考

正一、佛教文化与旅游景观中国四大佛教名山中,没有一座山是弥勒佛祖的道场,而中国的佛教第一世弥勒祖即是唐玄奘。梵净山金顶是一个唐僧之头像,传说唐僧西天取经回来后白龙马失蹄将经书存放在梵净山即为现在的万卷书。传说释迦和弥勒两位佛祖仙游到梵净山时,见祥云雾绕,争为道场,一直闹到玉皇大帝那里,     

务川仡佬文化消减现象与旅游产业保护探析

正早在两千多年前的殷商时期,仡佬族的祖先"濮人"即在务川这块土地上开荒辟草、繁衍生息。历经数千年的历史演变,仡佬人民在长期的生产实践中,创造了丰富的物质精神文化,留下很多珍贵的文化遗产。但自改革开放以来,随着经济全球化、现代化进程的加快,仡佬民族原有的生产生活方式也在产生变化,丰富多彩的仡佬民族文化正在逐步走向消逝,传承和保护民族文化成了当前一项艰巨而繁重的任务。     

“破茧成蝶”展翅飞——铜仁市万山区五载奋进路小记

万山区生产总值由2008年的4.60亿元增加到2012年的20.80亿元;财政总收入由0.645亿元增加到2.265亿元;城镇居民可支配收入由8623元增加到15911元,农民人均纯收入由2141元增加到4229元,实现脱困目标。     

构建“1235”党建工作模式 全面建设国际一流的精品矿井

围绕中心、服务大局,积极创新党建工作思路,在实践中探索形成"1235"的党建工作模式。正因为如此,晋煤集团寺河矿党委被中组部授予全国创先争优先进基层党组织荣誉称号……晋煤集团寺河矿是全国首座高瓦斯条件下的千万吨级矿井。近年来,矿党委坚持围绕中心、服务大局,积极创新党建工作思路,在实践中探索形成了"1235"的党建工     

用“微行动”托起“大安全”

面对安全生产的新常态、新形势,晋煤集团古书院矿干部员工时刻保持忧患意识,以高度的责任感和使命感做好安全工作。通过一个个点滴微小的行动,坚守安全生产底线,构筑"大安全"格局。"微课堂"提升素质"张禹,你来说一下,‘三不’伤害的内容是什么?""不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害。"这是古书院矿综采二队班前会上"安全小课堂"互动式提问环节的一幕。古书院矿生产区队的班前会悄悄发生着变化。以往     

哈斯朝禄:草原英雄小姐妹背后的英雄

正1964年,龙梅、玉荣在暴风雪中舍命保护集体羊群的事迹在全国广为流传,成为广大青少年学习的榜样,她们无愧于"草原英雄小姐妹"的称号。但是,很少有人知道,在草原英雄小姐妹身后,还有一个英雄人物,他就是救助了草原英雄小姐妹的哈斯朝禄。那么,哈斯朝禄到底是一个怎样的人呢?他救助草原英雄小姐妹的事迹为什么会