金山区委党校发挥好四个层面作用 积极开展学习型单位创建活动

金山区委党校从2003年提出创建学习型单位目标以来，把学习作为提高整个学校办学能力的重要阶梯，通过学校党组织、机关科室、工青妇群众组织和教职工个人四个层面共同努力，不断把创建活动推向深入。     

再创辉煌的学习型企业——记上海市金山区电信局

成功是每个企业都期盼的，然而，成功却不是每个企业都能获取的。千禧年伊始，本刊曾报道过金山电信局——一个充满活力的“学习型企业”。在这个企业中，职工拥有一流的现代化教育设施，人人受到教育培训。金山电信局领导层十分重视对职工进行一系列分层次的培训，讲座、录像、讨论、远程教育、请专家学者讲课、派员去外省市学习．全方位、多渠道的学习，提高了企业职工的文化素质，增强了企业的市场竞争力。     

彭文忠:心中有百姓,百姓心中才有你

<正>荣誉档案:彭文忠,上海市金山区人民法院执行局副局长兼执行一庭庭长。他把"注重有效执行,追求程序规范,强化监督管理,力争案结事了"作为执行工作追求的理念和目标,以"彭文忠法官执行工作室"为平台,深化执行便民利民举措,力求执行的有效到位,努力破解执行难题,曾先后获得全国法院办案标兵、全国法院优秀法官、全国政法系统优秀党员干警等荣誉称号。法官感言:"群众的事再小也是大事,自己的事再大也是小事。为了老百姓的事儿,再苦再累也心甘情愿。"彭文忠     

努力把党的正确主张变为群众的自觉行动——上海市金山区开展群众工作的基本经验

基层党组织在贯彻党的群众路线的过程中,既要联系、服务群众,更要教育、引导群众。上海市金山区的"用身边事教育身边的人"、"让群众自己教育自己"等群众工作理念方法和"三访四步工作法"、"两个六点半"等工作品牌,正是新形势下党的群众工作实践的生动体现。     

上海市金山区吕巷镇党代会常任制试点十三年(2000-2013)

探索党代会常任制,是为了更好地保障党员权利,扎实推进党内民主,使党委的决策更加民主科学,促进党领导下的中国特色社会主义的伟大事业更好发展。金山区吕镇是上海市最早探索党代会常任制的乡镇。十三年来,在各级领导和党建专家的指导下,历任党委始终坚持党代会常任制试点,在探索中总     

收回闲置土地使用权行政案件中司法审查要点剖析

[案情]*原告:上海绿谷房地产发展有限公司;被告:上海市金山区规划和土地管理局;第三人:上海金山土地整理发展有限公司。2001年10月18日,上海市金山区计划委员会作出金计基宅[2001]12号批复,同意第三人在金山区朱泾镇城南C4等地块建造一期商品房项目。2004年8月28日,上海     

上海市金山区农村“三支队伍”建设

农村党小组长、村民小组长、妇女小组长(以下简称"三支队伍")是党和政府基层组织建设的基础。强化"三支队伍"管理,对巩固党的执政基础,维护农村和谐稳定具有重要意义。基于上海市金山区"三支队伍"建设的实证调查,亟需构建有利于农村"三支队伍"发展的工作运行机制、人才支撑机制、动态管理机制、保障激励机制和资源整合机制,从而为社会主义新农村建设提供坚强的组织保障。     

我在基层一线提高“职业学历”——上海市金山区“‘我在基层’一线工作法”推进纪实

车窗外，油菜花的香气夹裹着蜜蜂的嗡嗡声；马路边，垂丝海棠把一抹醉人的嫣红滴进了透明的露珠中。这里．是上海市金山区。阳春三月，是春同大地的时候，是万物焕发勃勃生机的季节。金山的春天，是那样的葱茏，在了解了“‘我在基层’一线工作法”后．这种感觉更强烈了。     

红红脸 出出汗——一场别开生面的党代表述职会

本刊讯（记者 常征）日前，金山区教育局系统举行了区党代表述职评议会议，启动了金山区党代表述职试点。教育局区党代表，局班子成员，局直属单位党组织书记和党员群众代表，区村居联系点代表及党员群众代表等70多人参加会议。4位区党代表在大会上述职，3位代表进行了书面述职．