论转型期行政文化对政府机构改革的影响 |
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引用本文: | 韩莹莹.论转型期行政文化对政府机构改革的影响[J].江西行政学院学报,2000(3). |
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作者姓名: | 韩莹莹 |
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作者单位: | 湖南湘潭大学管理学院!湖南湘潭411105 |
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摘 要: | 政府机构改革是一项复杂的系统工程 ,不可避免地会受到变革中的行政文化的影响和制约。分析和研究转型期行政文化对政府机构改革在正反两个向度的影响和作用 ,把握其内在的规律 ,是推进政府机构改革的内在要求。本文仅就此进行初步的分析和探讨。一、转型期行政文化的特点转型期行政文化的发展和变革是以经济转轨和社会转型为背景的 ,是一个复杂的、动态的的运动过程。一方面 ,它释放出行政主体自身的能量 ,激发了社会活力 ,表现出辉煌前景的、顺乎潮流的主流趋向 ;另一方面 ,也存在着由行政文化的无序性和干扰性形成的形形色色的支流、逆流…
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