试论“三个代表”在基层的理论实践 |
| |
引用本文: | 翟世刚.试论“三个代表”在基层的理论实践[J].政工研究动态,2003(Z1). |
| |
作者姓名: | 翟世刚 |
| |
作者单位: | 徐州铁路分局 局长 |
| |
摘 要: | 一、以基层党组织工作形式的实践,体现“三个代表”。 一是科学把握党的政治领导与铁路基层深化改革的关系,以深化改革决策的制定和完善,体现“三个代表”的落实。深化改革不仅是企业发展的要求,也是党作为社会进步的推动者的本身需要。基层党组织要代表先进生产力的发展方向,就必须担负起组织发动广大职工群众进行改革、参与改革、推进改革的历史重任。通过各项改革方案的合理完善,协调国家、企业、职工群众的利益关系。尤其是企业管理者和各级领导干部必须依据企业发展的态势,按照党委常委会的决议,筹划改革举措,执行改革举措,调整改革政策制度。从“三个代表”角度来审视改革方案是否符合企业实际,是否代表了职工群众的利益。特别是在最后的实施与运作中,要通过企业领导人的意志和决策来体现,要靠管理决策不断补充和完善。
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|