|
|||||
|
|
| 不要把绩效考核太当回事儿 | |
| 作者姓名： | 栾润峰 |
| 作者单位： | 金和软件; |
| 摘 要： | 企业管理者必须切实做到让每一个人才在你单位是能够增值的我们在所有的单位都有一个部门,这个部门叫什么?叫做人力资源部。首先我们想一下,人力资源部的名字好不好?不好。为什么?我是一个大学生,你是一个人力资源部的总经理,把我招到你们单位了。我开始工作,刚 |
| 关 键 词： | 企业管理者 人才资本 人力资源部 单位 大学生 绩效考核 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |