“参与”的探索与思考

党章中要求企业党组织发挥政治核心作用,保证、监督作用,还要参与企业重要问题的决策。但从目前情况看,企业党组织的工作难点集中表现在“参与”上,出现了“不愿参与”、“不会参与”、“不敢参与”和“不让参与”的种种倾向。解决好这些问题,是关系到企业党组织能否把握住改革主动权,能否从政治上领导这场改革的大事情。