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杂志ISSN号
浅谈“人力资源管理中的授权”
作者姓名:
辛健
作者单位:
天津市浩物机电汽车贸易有限公司人力资源部
摘 要:
在全球经济一体化的今天.一些优秀企业开始打破只能在区域性市场运作的限制.纷纷在异地设立子公司和办事处.来实现市场最大化的目标。子公司企业的日常运营中承担起责任的.同时也必须得到充分的授权。在授权的过程中.我们首先解决问题是权力的划分。企业作为一个以人为核心的社会组织.人力资源作为企业的重要的资产.如果想在激烈的市场中立...
关 键 词:
人力资源管理
授权
人力资源部门
全球经济一体化
优秀企业
市场最大化
人力资源价值
权力划分
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