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| 用人单位未缴足社保费,解除劳动合同后须赔钱 | |
| 引用本文： | 周微,苏乾良.用人单位未缴足社保费,解除劳动合同后须赔钱[J].时代主人,2018(5). |
| 作者姓名： | 周微 苏乾良 |
| 作者单位： | 湖南亚元律师事务所 |
| 摘 要： | 正用人单位未按照劳动者实际工资足额缴纳社会保险,势必影响劳动者将来的养老保险金数额、工伤保险待遇、生育津贴,劳动者权益将受到巨大损害,这种行为是违法的。【案例】2007年,冯某入职某汽车股份有限公司某汽车厂(以下简称汽车厂)从事生产操作工作。入职后,双方签订了书面劳动合同。2016年初,汽车厂按当地在岗职工 |
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