帮助下属成功

袄尔纳·西门子是德国西门子公司的创始人。他非常重视对员工的培训工作,以提高员工的综合素质。 他认为,每个员工身上都有一个巨大的潜在资源库,需要领导不断去发掘。为了激励下属,他亲自编写了员工自我激励课程,名为:做个伟大的人。