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FDI对我国企业劳资关系的影响分析
作者姓名:李向民  邱立成
作者单位:1. 辽宁工业大学,劳动关系研究所,辽宁,锦州,121001
2. 南开大学,经济学院,天津,300071
基金项目:国家社科基金项目,辽宁省社科基金项目 
摘    要:我国已经连续数年成为吸引外商直接投资(FD I)最多的发展中国家,FD I在推动我国经济快速发展的同时,也对我国企业劳资关系产生了重大影响。FD I在产业分布、区位分布和来源地分布等方面存在的差异,导致相应的外资企业劳资关系状况有所不同。从当前外资企业劳资关系的现状看,构建和谐劳资关系的关键在于加强三方协商机制中工会方的作用。

关 键 词:劳资关系  外资企业  工会
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