首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

我国公共部门绩效管理存在的问题及对策
作者姓名:曾维涛
作者单位:江西财经大学,江西,南昌,330003
摘    要:我国公共部门绩效管理目前尚处于起步阶段,还存在的一些问题,解决这些问题的对策包括:不断完善我国公共部门的绩效评估体系;更加明晰公共部门绩效管理项目;充分利用现代信息技术手段,建立一套完备的信息系统;提高公共部门领导者及工作人员的素质。

关 键 词:公共部门  绩效管理  绩效评估
文章编号:1008-6323(2006)05-0016-03
修稿时间:2006-09-08
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号