处理好减人增效中的四个关系 |
| |
作者姓名: | 曹新生 |
| |
作者单位: | 重庆松藻矿务局打通二矿 |
| |
摘 要: | 减人增效是当前众多国有企业扭亏增盈的有效途径。但是,如果不正确处理好减人增效中的各种关系,不采取强有力的配套措施,不积极依靠广大职工群众,减人增效就容易走偏。从我们的实践来看,减人增效必须处理好以下四个方面的关系:一是要处理好减人增效与企业其他方面工作的关系。减人增效是国有企业扭亏增盈的~大举措,但决不是搞活国有企业的“万灵妙丹”,也不是搞活国有企业的唯~出路。搞活搞好国有企业,仅在减人增效上做文章是不够的。企业方方面面的工作是一个有机整体,绝不能只强调减人增效而忽视其他工作。要真正搞活搞好国有…
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|