管理在“巨变轰炸”之后

两百年来，组织机构一直沿袭的是“命令加控制”这一近似于占罗马军团始创的模式。其基本概念是，个人应当执行命令，而命令发自最高层，所有的知识和智慧都存在于一个组织的最高层，由少数几个人作出基本的战略决定组织里的其他人要么是做实际工作的“扛枪士兵”，要么是自上而下或自下而上传递信息的中层管理人员。