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| 事业单位无编制人员与单位发生争议属劳动争议 | |
| 引用本文： | 智勇.事业单位无编制人员与单位发生争议属劳动争议[J].工会博览,2012(35):18-19. |
| 作者姓名： | 智勇 |
| 作者单位： | 北京智勇律师事务所 |
| 摘 要： | 案情回放
余某自2008年1月8日至2010年10月31日在某医院担任内保工作,属于编外工勤人员.双方曾签订有书面聘用合同,合同经续订终止日期为2010年12月31日.2010年11月1日,余某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求裁决确认其与某医院自2008年1月8日至2010年10月31日存在劳动关系,医院支付其2009年度、2010年度未休年假工资,2008年1月至7月未缴纳社会保险补偿金,工作期间法定节假日加班费,双休日加班费,延时加班工资和夏季高温补贴等. |
| 关 键 词： | 劳动争议仲裁委员会 事业单位 编制人员 2010年 2008年 聘用合同 加班工资 2009年 |
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