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整肃“四风”的成功经验与治本之策
摘    要:<正>"四风"问题的思想根源,主要在于一些党员干部党性不强,群众观、权力观、事业观、政绩观等异化;其制度性、体制机制性根源,主要在于权力过分集中的领导体制与管理体制、不科学的选人用人机制与干部考核机制、不健全的权力监督体系。党的十八大以来,严整"四风"成效显著,其成功经验主要有四个方面,即对"四风"奉行"零容忍",从严从细从实从长,突出重点、抓住关键、全面思考、系统部署,自上而下、破立并举、由表

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