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| 贴近员工 服务员工 | |
| 作者姓名： | 张维生 |
| 作者单位： | 上海蔬菜集团有限公司 |
| 摘 要： | 人力资源在当今知识经济时代已充分体现出其核心价值作用,企业的发展将更多地依靠员工的主动投入与积极创新.构建企业和员工和谐的劳动关系,吸引、留用和激励员工,使员工保持良好的工作状态已经成为企业经营者的重要工作内容之一. |
| 关 键 词： | 员工利益 经营结构调整 服务员工 企业转型 劳动关系 工作内容 激励员工 企业文化 知识经济时代 有限责任公司 |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |
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