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| “破格”探微 | |
| 引用本文： | 赵晓光.“破格”探微[J].党建与人才,1996(2). |
| 作者姓名： | 赵晓光 |
| 摘 要： | “破格”探微赵晓光在干部工作中使用＂破格＂一词是相对＂台阶＂而言的。一般来说，逐级提拔是干部成长的普遍规律，但是＂破格＂也是选拨领导人才的一条重要途径。在历史上，不是从＂台阶＂上一步步走上来的领导人才并获得成功的例子比比皆是，春秋末年，晋、燕两国入侵... |
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