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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
德国的青年职业培训体制
作者姓名:
沈杰
作者单位:
中国社科院社会学所
摘 要:
德国素有重视人力资源开发的传统,并在实践中形成了一套颇具特色的职业培训或教育体制。其目标,不仅是满足社会对合格劳动者的需求,也帮助青年提高求职和改善收入的能力。
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