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| 论“用人失误”责任追究四环节 | |
| 引用本文： | 李奇,凌恩蓉.论“用人失误”责任追究四环节[J].成都行政学院学报,2001(3):26-27. |
| 作者姓名： | 李奇 凌恩蓉 |
| 作者单位： | 成都行政学院,四川,成都,611130 |
| 摘 要： | 党和国家机关内出现的选人用人失误问题，必须用制度加以遏制。文章认为应建立用人失误责任追究制度，重点把握推荐、考察、决定、管理四个环节，并提出各个环节责任追究的主要内容。 |
| 关 键 词： | 选人用人 责任追究 四个环节 |
| 文章编号： | 1008-5947(2001)03-0026-02 |
| 修稿时间： | 2001年1月8日 |
Four Points in Looking for those Responsible for Misusing People |
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