论当代视阈下我国人本管理发展趋向 |
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作者姓名: | 郭德钢 |
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作者单位: | 内蒙古师范大学音乐学院,内蒙古呼和浩特,010022 |
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摘 要: | 管理的人本化,是当今时代的必然性选择和要求。当代中国的经济、政治和文化、信息等领域的发展推动着人本管理的发展,是管理人本化的时代背景与现实基础。市场经济的完善促使人的独立自主的提升,呼唤管理的人本化。政治的民主化赋予人广泛的民主权利,要求管理的人本化。文化的多样性赋予人自主的文化选择权,需要管理的人本化。社会的信息化赋予人自主的信息选择权,推动管理的人本化。
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关 键 词: | 人本管理 管理的人本化 |
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