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防治干部离任期间的五种危险心理
引用本文:
汤宏.防治干部离任期间的五种危险心理[J].中国党政干部论坛,1998(9).
作者姓名:
汤宏
作者单位:
中共湖北省十堰市委组织部研究室
摘 要:
防治干部离任期间的五种危险心理汤宏近几年来,领导干部离任期间的违法乱纪案件逐年上升。根据我们的调查分析,这些违法违纪行为主要源于五种危险心理:一是“失衡”心理。认为组织的安排、决定对自己不公平,心存不满,有怨气,或攀比对照他人,认为组织“亏待”自己;...
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