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放得开 管得住——实行集团化管理的体会
引用本文:李文.放得开 管得住——实行集团化管理的体会[J].前线,1993(19).
作者姓名:李文
作者单位:北京整流器厂党委 书记
摘    要:在转换经营机制的过程中,针对企业存在的体制不顺、结构不合理、管理混乱、人才流失、职工本位主义、离心倾向加剧等问题,我们实行了集团化管理。经过一段实践,效果不错。我们的最大体会和启示就是,转换企业经营机制必须做到:放得开,管得

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