留走之间——面对“职场妈妈”

据AC尼尔森预测：随着结婚人群的大规模出现,以及接踵而至的生育高峰期,新一轮的“婴儿潮”开始波及中国,“准妈妈”扎堆职场的状况更是见怪不怪。面对如此状况,“人手短缺”、“员工辞职”等成为企业所要面临的难题。