|
|||||
|
|
| 当前公务员行政动力不足的根源及应对路径 | |
| 引用本文： | 蓝志勇,薛金刚.当前公务员行政动力不足的根源及应对路径[J].长白学刊,2021(4):62-71. |
| 作者姓名： | 蓝志勇 薛金刚 |
| 摘 要： | 2018年,我国进行了大规模的党政机构改革,旨在改变公务员行政动力不足、惰政、怠政、疏政、观望、行政不作为或行政乱作为等现象,提高新发展要求下的行政体系效能.但一些研究发现,改革后公务员队伍中这些现象没有完全消除,成为提高行政效能的滞阻因素.从个体、群体、组织和环境四个维度分析这些现象的根源发现,公共服务精神缺乏、对公... |
| 关 键 词： | 机构改革 行政动力 公共服务动机 行政不作为 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |