坚持党管人才原则应处理好的几个关系 |
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作者姓名: | 李春林 |
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作者单位: | 内蒙古财经学院 |
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基金项目: | 国家哲学社会科学规划项目《党管人才问题与干部人事制度改革创新研究》的前期研究成果 |
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摘 要: | 党管人才原则是对传统的党管干部模式的整体性超越。结合我国近年来人才开发的实际,贯彻党管人才原则需要着力处理好党管人才与人才主体性开发、市场基础性开发、扩大民主性开发以及依法规范性开发之间的关系。
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关 键 词: | 党管人才 人才开发 关系处理 |
文章编号: | 1671-9263(2006)05-0031-02 |
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