高等院校常见编外用工法律风险浅析

高等院校编外用工因为存在着人员配备便利、用工成本低、管理相对灵活等特点,被各大高等院校普遍使用。但是随着劳动合同法的实施,国家法治进程的加快,人们法律意识的逐渐提高,编外用工的法律风险已经逐步凸显。这就要求高等院校在采用编外用工方式的同时,加强编外用工的管理以及法律风险防范。