| 基于信任视角的高校教师组织承诺的培育 |
| |
| 引用本文： | 李全生,解志恒. 基于信任视角的高校教师组织承诺的培育[J]. 国家教育行政学院学报, 2008, 0(8): 18-20 |
| |
| 作者姓名： | 李全生 解志恒 |
| |
| 作者单位： | 天津工业大学党委;天津大学管理学院 |
| |
| 摘 要： | 高校教师是高等学校教学与科研的主体,是推动学校全面、协调、可持续发展的重要力量,高校教师组织承诺的培育是高校人力资源管理的关键.高校教师组织承诺的培育分为三个阶段:建立认知型信任--产生组织承诺;产生情感型信任一发展组织承诺;强化情感型信任一提升组织承诺.
|
| 关 键 词： | 高校教师 信任 组织承诺 |
On cultivating faculty's commitment to organization in higher education institutions by trust |
| |
| Li Quansheng,Xie Zhiheng. On cultivating faculty's commitment to organization in higher education institutions by trust[J]. Journal of National Academy of Education Administrotion, 2008, 0(8): 18-20 |
| |
| Authors: | Li Quansheng Xie Zhiheng |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
