论企业家精神在民营企业职务犯罪预防中的功能、作用及限制 |
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摘 要: | 企业家精神是经济增长的重要动力,它是一种社会行为,而不是个性,是一种理念,而不是直观。企业文化的最终形成离不开企业家精神的导向性引导,企业文化中渗透着企业家精神的内核。企业家精神在民营企业职务犯罪预防中有正、负功能。正向的企业家精神有助于形成良好的企业文化,通过从精神文化、经营管理文化建设方面着手,可以达到预防民营企业职务犯罪的目的。企业家精神在企业职务犯罪预防中的负功能需要从构建现代企业管理制度、树立依法治企的观念、加强守法文化建设和廉洁文化建设等方面加以限制。
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