首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

系统论视域下私营企业劳资合作的内部动因分析
作者姓名:张利萍
作者单位:山西大学马克思主义研究所
基金项目:山西省高等学校哲学社会科学研究项目“现阶段我国非公有制企业劳资合作研究”(项目编号:20083007)的阶段性成果
摘    要:按照系统论的解释,私营企业作为社会的重要组成部分,是一个由包括资方和劳方在内的各种生产要素组成的系统。私营企业劳资合作是指私营企业中劳资关系由初始状态向目标状态转变的过程。系统的内部属性决定私营企业可以实行劳资合作——系统的集合性规定了私营企业劳资关系的合作性,系统的关联性和目的性规定了私营企业劳资合作的必然性。

关 键 词:系统论  私营企业  劳资合作  内部动因
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号