| 国外高校师资队伍建设的启示与借鉴 |
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| 引用本文： | 彭先桃. 国外高校师资队伍建设的启示与借鉴[J]. 东南亚纵横, 2006, 0(6): 72-75 |
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| 作者姓名： | 彭先桃 |
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| 作者单位： | 长江大学教育科学系 |
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| 摘 要： | 教师是高校最重要的人力资源。国外有远见的教育家都把建设一流的师资作为办学的第一要务和提高办学水平的关键所在。高校要跟踪国际学术发展前沿,成为知识创新和高层次创新人才培养的基地,必须拥有一支数量足、素质高的教师队伍。为此,高校管理部门要树立以人为本的观念,由传统的以事为中心的人事管理转向以人为中心的人才资源开发,由单纯的管理控制职能转向教师资源的开发和利用。我国高校应充分借鉴国外高校的成功经验,坚持“以人为本”的管理理念,把“稳定、培养、引进、激励”作为师资队伍建设的基本方针,加强内部管理,建立公平竞争、…
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| 关 键 词： | 师资队伍建设 国外高校 借鉴 创新人才培养 人才资源开发 管理控制职能 办学水平 教师队伍 以人为中心 人力资源 |
Implications and Lessons on the Training of Foreign College Teachers |
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| Peng Xiantao. Implications and Lessons on the Training of Foreign College Teachers[J]. Around Southeast Asia, 2006, 0(6): 72-75 |
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| Authors: | Peng Xiantao |
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| Keywords: | |
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