保安企业的第一道“防火墙”——2011-ra 2型人力资源安全风险评估系统的应用

2007年，全国各地发生多起涉及押运员的恶性事件．当时福建省泉州市保安公司领导对持枪押运员的心理健康给予了特别关注，并探求一种可以简便、迅速、可靠地对押运员进行入职前“心理体检”的筛查工具．于是邀请心理学硕士导师崔建华教授成立一个专门团队，开发出“安保人力资源安全评估系统”。