企业兼并与文化融合期刊界 All Journals 搜尽天下杂志传播学术成果专业期刊搜索期刊信息化学术搜索

企业兼并与文化融合

作者姓名：	金雯

摘要：	在经济发展的过程中,资本总是在运动中不断重新组合;企业兼工是一种正常现象。问题在于,企业在兼并的过程中,不仅仅是资本的重新组合,随着人员的裁并,各种文化也必然会发生碰撞或冲突。这样,在磨合期内,领导者不仅要考虑如何更好地优化
本文献已被 CNKI 等数据库收录！