摘 要: | 提起村干部后继乏人,大家归咎的一个重要原因是农村青年“孔雀东南飞”,务工经商,不愿当村干部。但如东县凌民乡最近的一次尝试却引起了我们对这个问题的重新认识。 该乡李桥村村干部一直缺编3人,因找不到合适人选,始终未能配齐。为适应加速经济发展新形势的需要,今年凌民乡把配备李桥村村干部的工作再次摆上了党委的议事日程,决定开阔视野,面向社会公开招聘,并制订了一整套工作方案。尔后,党委委员们分头深入村组宣传发动,村支部多次召开广播会,宣传应聘条件,鼓励青年积极报名。喜人的是安民告示发了两天后,就有10多名青年报名应聘。为了拓宽荐才渠道,加大群众参
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