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分类号
杂志ISSN号
完善广西事业单位人事争议仲裁救济机制研究
作者姓名:
杨春天
作者单位:
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅调解仲裁管理处
摘 要:
<正>2014年,在广西稳步推进事业单位人事制度改革进程中,事业单位人事关系随之进入调整阵痛期,劳动人事争议仲裁机构处理的事业单位人事争议仲裁案件数量保持稳定,但仲裁裁决任务日益艰巨。有必要对广西事业单位人事争议仲裁形势进行分析研判,特别对人事争议仲裁受案范围进行分析,不断创新和完善调解仲裁制度,构建广西和谐稳定的事业单位人事关系。
关 键 词:
人事争议仲裁
受案范围
聘用合同
仲裁裁决
仲裁机构
人事关系
救济机制
人事制度改革
阵痛期
仲裁
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