|
|||||
|
|
| 干部考核谈话的技巧 | |
| 引用本文： | 梁亚东.干部考核谈话的技巧[J].党的生活(黑龙江),2005(3):37. |
| 作者姓名： | 梁亚东 |
| 作者单位： | 穆棱市委组织部干部 |
| 摘 要： | 考核谈话是干部选拔任用工作中的一项重要内容,是党组织与群众面对面地交流、聆听群众意见最直接的方式.如何做好这方面的工作,我有以下几方面体会: |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |