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| 劳动争议诉讼应引进和借鉴程序正义理论 | |
| 引用本文： | 丁胜如.劳动争议诉讼应引进和借鉴程序正义理论[J].工会博览,2002(24). |
| 作者姓名： | 丁胜如 |
| 作者单位： | 安徽省总工会研究室 干部 |
| 摘 要： | 劳动争议调解、仲裁、诉讼是协调劳动关系的重要环节,而近年来大量劳动争议案件又都要经过诉讼程序方告结束。劳动争议诉讼,已成为处理劳动争议,化解社会矛盾的最重要、职工寄予希望最高的最后一个环节。各级人民法院都给予了 |
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