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杂志ISSN号
带薪年休假:想说爱你不容易
作者姓名:
张勇
摘 要:
带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假,《劳动法》对带薪年休假作了原则性规定。为了维护职工的休息权利,调动职工工作的积极性,国务院通过了《职工带薪年休假条例》,人力资源和社会保障部发布了《企业职工带薪年休假实施办法》,对带薪年休假作出了具体的规定。然而为了扩大资本积累,一些不法用人单位想方设法阻止、减少劳动者的带薪年休假,由于学习不够,一些劳动者对带薪年休假规定还很“朦胧”。希望以下案例能给您一点启示。
关 键 词:
《职工带薪年休假条例》
职工工作
《劳动法》
社会保障部
劳动者
连续工作
企业职工
人力资源
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