实施“五步说事”制度 创建效益型党建品牌 |
| |
引用本文: | 鞠德平.实施“五步说事”制度 创建效益型党建品牌[J].胜利油田党校学报,2015(1). |
| |
作者姓名: | 鞠德平 |
| |
作者单位: | 胜利油田 高培党校,山东 东营,257000 |
| |
摘 要: | <正>胜利油田渤海钻井一公司50619钻井队成立于2011年10月,现有员工52人,其中干部7人,党员9人。2013年以来,该队探索实施了"五步说事"制度——"干部问事、群众说事、集中议事、及时办事、定期评事",并且把"五步说事"与解决问题、提升效益有机融合,通过开展群众教育路线实践活动抓软肋、"四再一上"主题活动从严管理出实招、建立制度保障体系促落实这"三步走",彻底扭转了队伍作风,
|
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录! |
|