创造干部选拔任用阳光环境——云南省民政厅构建干部公平竞争平台纪实

2009年11月的一天上午,云南省民政厅处级领导岗位民主推荐会现场,厅机关公务员及近两年退休的厅级干部149人,逐一填写选票,然后在省纪委驻厅监察员刘晓辉的监督下,将选票投入票箱。这是省民政厅对厅机关和直属事业单位18个处级领导岗位进行公开选拔,通过“先考后选、分票推荐”的创新模式,构建了“让老实人不吃亏、让优秀人才冒出来”的公平竞争平台。