推行考任分离模式 加快年轻干部成才 |
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引用本文: | 赵学耘.推行考任分离模式 加快年轻干部成才[J].组织人事学研究,2008(11):21-22. |
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作者姓名: | 赵学耘 |
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作者单位: | 湖北省丹江口市委组织部副部长 |
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摘 要: | 丹江口市自2001年采取考任分离模式选拔培养年轻干部以来,共组织开展了三次大规模的选拔活动。通过不断地实践探索,逐步形成了比较完善的干部选、育、用体系,使一大批年轻干部得到了快速成长。经过针对性培养和实践锻炼,选拔的330名年轻干部中,60%成长为各级领导干部。
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关 键 词: | 年轻干部 分离模式 选拔培养 成才 丹江口市 实践探索 快速成长 实践锻炼 |
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