首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部学科
医药、卫生
生物科学
工业技术
交通运输
航空、航天
环境科学、安全科学
自然科学总论
数理科学和化学
天文学、地球科学
农业科学
哲学、宗教
社会科学总论
政治、法律
军事
经济
历史、地理
语言、文字
文学
艺术
文化、科学、教育、体育
马列毛邓
全部专业
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目中文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
选人·用人·容人
作者姓名:
姜杰
摘 要:
用人问题,是古今中外一个永恒话题。中国的古人们就说过,"为政之要,在于得人。""得人才者得天下。"信息时代的今天,人才的竞争更是日趋激烈了。在激烈的人才竞争中,领导者要想得到更多的人才,就必须会选人,善用人,能容人。会选人,就是领导者要具备识别人才的本领。三国时一个著名的人才学家说过:"一流之人选一流之善,二流之人选二流之善。"意思明摆着,你想得到一流的人才,就必须是一流的领导者;
本文献已被
CNKI
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号