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| 对《劳动合同法》若干条款的最善意解读 | |
| 作者姓名： | 彭茜 |
| 作者单位： | 华东政法大学政治学与公共管理学院 |
| 摘 要： | 《劳动合同法》对劳动者的权益设定了很高的保护标准。面对企业的质疑,人大法工委强调《劳动合同法》较之《劳动法》并没有进行过多创新。在此立法精神的指导下,针对事实劳动关系的定性、双薪的支付、劳动合同的履行等事项,就必须对《劳动合同法》的相关条款进行最合理、最善意的诠释。 |
| 关 键 词： | 《劳动合同法》 立法精神 最善意解读 |
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