首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

把党政人才从依附关系中解放出来
作者姓名:张天蔚
摘    要:日前,中央人才工作协调小组负责人对《人才工作决定》解释说,今后要大力改进各类人才的评价机制,“党政人才的评价重在群众认可,企业经营管理人才的评价重在市场和出资人认可,专业技术人才的评价重在社会和业内认可。”显然,不管是“群众认可”、“市场和出资人认可”,还是“社会和业内认可”,都是比以往领导认可、上级认可范围更大、透明度更高的认可。而这种建立在更大的范围内和更透明的方式基础上的评价机制,其核心作用,在于改变过去那种唯领导青睐和器重是瞻的人才依附关系,而代之以更民主、更透明、更有制度化保障的人才评价和遴选机…

本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号