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| 企业伦理管理的动力与障碍探析 | |
| 引用本文： | 胡宁.企业伦理管理的动力与障碍探析[J].求索,2012(1):101-103. |
| 作者姓名： | 胡宁 |
| 作者单位： | 长沙理工大学经济与管理学院 |
| 基金项目： | 长沙理工大学博士基金项目《我国企业实施伦理管理的障碍与对策研究》 |
| 摘 要： | 企业管理"道德无涉"工具理性造成的"现代性危机"使人与自然、企业与社会处于价值迷失的紧张冲突之中。以"各特殊利益集团相互制衡的多元社会"为特征的后现代社会结构深度整体变迁推动了企业对"私利恶德成了公众利益"的理性逻辑的伦理反思。建构和践行对变化了的"真在"世界更具适应力和一定程度超然性的企业伦理管理这种"企业-社会"互构的共生行为机制,仍有许多障碍需要克服,许多问题需要探讨研究。 |
| 关 键 词： | 企业 伦理管理 “现代性”危机 外力 内力 实践障碍 |
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